Rubrique: Développement des Ressources Humaines
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Véritable check-up, le bilan de compétences est aujourd'hui une étape incontournable dans la construction de votre parcours professionnel.
Cet ouvrage est découpé en quatre grandes parties :
7 bonnes raisons de faire un bilan de compétences ;
Mode d'emploi : comment, où et pour qui ? ;
8 démarches de bilan à la loupe ;
La VAE, une suite logique.
Que vous souhaitiez : faire un point sur votre carrière, valider un projet, changer de poste ou de métier ou encore optimiser votre recherche d'emploi, le bilan explore vos acquis, vous oriente et vous donne les clefs pour que vous deveniez vraiment un acteur de votre vie professionnelle.
Vous trouverez dans ce guide tout ce qu'il faut savoir avant d'entreprendre un bilan de compétences.
Sommaire:
Sept bonnes raisons de faire un bilan de compétences
Rester dans la course
Optimiser sa recherche d'emploi
Faire le point sur sa carrière
Mode d'emploi : comment, où et pour qui ?
Comment ?
Pour qui ?
Où réaliser son bilan de compétences ?
Huit démarches de bilan à la loupe
L'association Acte : humanisme et pragmatisme
L'APEC : l'expertise de l'emploi des cadres
Axes formation : mieux se comprendre pour mieux évoluer
La VAE, une suite logique
La VAE a de l'avenir
Le DAVA, mode d'emploi
Publié: 04/03/2011
Edition: Studyrama - Vocatis
Nbre de pages: 192
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